АДМИНИСТРАЦИЯ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД САЛЕХАРД

ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 31 октября 2013 г. № 522

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ГРАФИК ПОЭТАПНОГО ПОВЫШЕНИЯ
СРЕДНЕЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ РАБОТНИКОВ БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ
МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ ГОРОД САЛЕХАРД ДО 2018 ГОДА

В целях реализации мероприятий, предусмотренных Указами Президента Российской Федерации от 07 мая 2012 года № 597 "О мероприятиях по реализации государственной социальной политики", от 01 июня 2012 года № 761 "О Национальной стратегии действий в интересах детей на 2012 - 2017 годы", в соответствии с постановлением Правительства Ямало-Ненецкого автономного округа от 16 апреля 2013 года № 255-П "Об утверждении плана мероприятий ("дорожной карты") "Повышение эффективности и качества услуг в сфере социального обслуживания населения (2013 - 2018 годы)", а также в целях установления единого подхода к выполнению целевых показателей соотношения средней заработной платы по категориям работников учреждений социального обслуживания, Администрация муниципального образования город Салехард постановляет:
Внести изменения в График поэтапного повышения средней заработной платы работников бюджетной сферы муниципального образования город Салехард до 2018 года, утвержденного постановлением Администрации города Салехарда от 10 июля 2013 года № 297, изложив приложение № 1 в редакции приложения к настоящему постановлению.

Первый заместитель
Главы Администрации города
С.А.БУРДЫГИН





Приложение
к постановлению Администрации
города Салехарда
от 31 октября 2013 года № 522

"Приложение № 1
к постановлению Администрации
города Салехарда
от 10 июля 2013 года № 297

ГРАФИК
ПОЭТАПНОГО ПОВЫШЕНИЯ СРЕДНЕЙ ЗАРАБОТНОЙ ПЛАТЫ
РАБОТНИКОВ БЮДЖЕТНОЙ СФЕРЫ МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
ГОРОД САЛЕХАРД ДО 2018 ГОДА


№ Категории работников, Соотношение средней заработной Целевой
п/п в отношении которых платы в процентных соотношениях показатель
предусмотрены к целевому показателю (в условном
мероприятия по (агрегированные значения) обозначении)
повышению заработной <*>
платы 2012 2013 2014 2015 2016 2017 2018
год год год год год год год

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

1. Педагогические 70 100 100 100 100 100 100 I
работники дошкольных
образовательных
учреждений

2. Педагогические 66 58 62 75 90 100 100 II
работники учреждений
дополнительного
образования детей

3. Педагогические 100 100 100 100 100 100 100 III
работники <**>
образовательных
учреждений общего
образования, в том
числе учителя

4. Работники учреждений 54 56,1 64,9 73,7 83 91,2 100 III
культуры

5. Средний медицинский 60 60 65 70 80 100 100 III
персонал (персонал,
обеспечивающий
условия для
предоставления
медицинских услуг)

6. Младший медицинский 29 29 35 45 60 100 100 III
персонал (персонал,
обеспечивающий
условия для
предоставления
медицинских услуг)

7. Социальные работники 49 54 59 70 80 90 100 III

8. Средний медицинский - 65 65,5 70 80 100 100 III
персонал учреждений
социального
обслуживания

9. Педагогические - 61 62,6 71 77 87 100 III
работники учреждений
социального
обслуживания,
оказывающих
социальные услуги
детям-сиротам и
детям, оставшимся без
попечения родителей

10. Педагогические - 76,9 75,9 100 100 100 100 III
работники учреждений
социального
обслуживания,
оказывающих
социальные услуги
другим категориям
населения (семьям с
детьми, пожилым
гражданам и
инвалидам)


Примечания:
<*> Условные обозначения целевых показателей повышения уровня заработной платы работников учреждений:
I - средняя заработная плата в сфере общего образования в Ямало-Ненецком автономном округе;
II - средняя заработная плата учителей в Ямало-Ненецком автономном округе;
III - средняя заработная плата в Ямало-Ненецком автономном округе.
<**> С 01 октября 2012 года.".


------------------------------------------------------------------